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                總後《後勤》雜誌社文化環境建設方案通過

                《後勤》雜誌喜遷新址,需要設計新辦公▽場所的文化環境,鑒於《後勤》雜誌的特殊性和在軍隊中的重要影響力,新橋部隊文化建設公△司接到任務後,立即成立了《後勤》雜●誌文化環境設計項目組,由公司設計總監葉猛出任項目組長。


                在仔細研々究了《後勤》雜誌的資料後,我們☆了解到《後勤》雜誌是一本創刊與1951年的老牌軍隊權威雜≡誌,雜誌由毛澤東同誌親筆題寫刊名,主要宣傳中央軍委和總後勤部關√於軍隊後勤工作的指導方針和原則,是全軍後◢勤最高、最有權威、最具指導这几人都是退伍军人性的綜合性刊物。這樣的ξ一本綜合性刊物,辦公♂環境文化設計,要求突出:大氣,厚重,莊嚴,文化ζ 底蘊深厚。確定了設計風格和設計定『位後,項目組便著手進行設計。


                設計部同仁經過20天的奮戰,終於拿出了一個風格獨特,既突这个国家内出部隊特點,彰顯←雜誌的文化屬性,又同時兼顧雜誌厚重歷史感的方案,方案送交雜誌社領導審閱後,得到了雜誌社領導∞的肯定,最終被確定虽然那人在為《後勤》雜誌文化環唐龙也没想到会是如此境設計方案。


                祝賀我們的設計師們!祝賀葉總!




                1. 部隊文化建設|
                2. 人防文化建設|
                3. 企業展廳文化▂建設|
                4. 展館文化建設|
                5. 主題文化館設計建設△|
                6. 禁毒教育館設迅速計建設|

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